Formações, ações de sensibilização, sessões de coaching orientadas para o mercado de trabalho e iniciativas de jobshadowing foram algumas das atividades realizadas no âmbito do projeto “Escola Comunitária para a Empregabilidade e o Voluntariado” que chega, agora, ao fim e que teve como objetivo fomentar o desenvolvimento de competências pessoais, sociais e técnicas de pessoas jovens e adultas, no Porto Santo. Promovido pela AIDGLOBAL, em parceria com a Junta de Freguesia do Porto Santo, e com o apoio do Programa Vinci para a Cidadania, o projeto iniciou em 2022 e decorreu até 2024.
Atendimento ao público, redes sociais, excel, Canva, negócios digitais, inglês, corte e costura, cibersegurança, desenvolvimento infantil e primeiros socorros pediátricos foram alguns dos temas abordados nas 20 ações de capacitação realizadas e que envolveram cerca de 300 participantes, traduzindo-se em 206 horas de sensibilização.
“Adquiri muitas competências e sinto-me com mais confiança”, “Foi uma formação motivadora” – foram alguns dos testemunhos das formandas do curso sobre “Corte e costura”, um dos que teve maior adesão e que marcou, também, pelo convívio entre as participantes.
Estas formações levaram à criação de 8 Guias formativos que estão disponíveis,
online, na página do projeto, em
https://www.aidglobal.org/project/escola_comunitaria_empregabilidade_voluntariado/ , com conteúdos que podem ser replicados em futuras formações. Um dos guias desenvolvidos − “Gestão do Orçamento Familiar – Guia prático” − foi impresso e distribuído a cerca de 100 beneficiárias/os de apoios sociais.
A atividade de
Jobshadowing — acompanhamento de um/a profissional no seu posto de trabalho – envolveu 10 participantes que estiveram presentes junto de profissionais em contexto de trabalho durante, pelo menos, 24h, distribuídas ao longo de alguns dias. A atividade foi realizada em diversas entidades, como Escola de Mergulho Rhea Dive, Escola Nossa Senhora da Conceição – Externato, Associação Casa do Voluntário e Clínica Ilha Dourada.
As sessões individuais para trabalhar competências pessoais e sociais orientadas para o mercado de trabalho terão continuidade, em 2025.
Sendo apoiado pela ANA – Aeroportos de Portugal, o projeto contou com a participação ativa de Isabel Velosa, madrinha da iniciativa.